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Interview zum Thema
Soft-Skills von alerno GmbH

Interviewpartner
Natalja Prib
Beschreiben Sie bitte welche sozialen Eigenschaften ein für Ihr Unternehmen geeigneter Kandidat - zusätzlich zu den fachlichen Kompetenzen - mitbringen muss. Bitte begründen Sie!
Unser neues Teammitglied sollte inspirierend und kreativ sein. Zusätzlich eine große Aufgeschlossenheit und einfühlsam im Umgang mit den Schülern. Auch die Lernbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit sollte nicht zu kurz kommen. Der Nachhilfeunterricht sollte motiviert und engagiert durchgeführt werden.
Viele Studenten engagieren sich nicht ehrenamtlich, um ihr Studium schneller zu beenden. Welche Gründe sprechen Ihrer Meinung nach für das Engagement? Kann man so ein langes Studium oder den fehlenden Auslandsaufenthalt ausgleichen?
Ich denke, für viele Studenten ist es aus finanziellen und zeitlichen Gründen schwierig, sich sozial zu engagieren, da das in vielen Fällen ehrenamtliche Arbeit bedeutet.

Ein soziales Engagement zeigt die Fähigkeit, auf andere Menschen zuzugehen und sich für andere einzusetzen. Und das meist ohne oder nur mit geringer Bezahlung.

Ich kann nicht sagen, ob man damit ein langes Studium oder einen Auslandsaufenthalt ausgleichen kann. Dies ist von Person zu Person verschieden.
Was sollten Studenten tun, um die genannten Eigenschaften zu erlernen?
Weiterbilden durch die unterschiedlichen Medien. Für mich ist der Grundpfeiler des Wissens das Lesen von verschiedensten Büchern. Offen und tolerant dem Gegenüber sein. Sich fragen, wie für einen selber der Unterricht aussehen sollte, also was man sich als Schüler selbst gewünscht hat. Eigenschaften und Unterrichtsmethoden von damaligen Lehrern übernehmen, welche man klasse fand.

Zusätzlich statten wir alle aber auch mit Lehrmaterialien aus und es erfolgt eine ausführliche Einleitung sowie die Möglichkeit anderen Nachhilfestunden beizuwohnen.
Wenn Ihnen eine Bewerbungsmappe vorliegt, wie entscheidend ist für Sie der Punkt »Außeruniversitäres Engagement«?
Das außeruniversitäres Engagement ist nicht entscheidend für eine Einstellung. Allerdings vermittelt es ein zusätzliches Bild und verrät ein kleines bißchen mehr über die Person. Das persönliche Gespräch kann aber nichts ersetzen. Uns geht es darum, den Menschen kennenzulernen.

Ich denke allerdings, dass außeruniversitäres Engagement jemanden als Persöhnlichkeit weiterentwickelt.

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