Interviewpartner
Die Bewerbungen auf eine ausgeschriebene Stelle trudeln ein. Was wäre für Sie ein Fall für den Papierkorb und wie sollte eine Bewerbung auf keinen Fall sein?
Schmutzige Unterlagen, große Lücken im Lebenslauf, Bewerbungfotos mit der ganzen Familie oder aus dem Urlaub.
Wie sehen für Sie die perfekten Bewerbungsunterlagen aus?
Ordentlich, strukturiert, lückenlos, aktuelles Bewerbungsfoto, sowie ein Anschreiben wo die Motivation des Bewerbers ersichtlich wird.
Wie sollten sich künftige Arbeitnehmer zwischen Posteinwurf, Zwischenbescheid und eventuellem Vorstellungsgespräch verhalten und was könnten diese vorbereitend tun?
Sich über das Unternehmen informieren.
Unpünktlichkeit, mangelhafte Vorbereitung, unklare Jobvorstellungen ... Fehler, die im Vorstellungsgespräch passieren. Was wäre für Sie ein KO-Kriterium?
Wenn fachliche Fragen nicht beantwortet werden und sich der Bewerber quer stellt.
Was raten Sie künftigen Arbeitnehmern, um solche Fettnäpfchen zu vermeiden und was, wenn man bereits reingetreten ist?
Sich richtig für das Gespräch vorbereiten.
