→ Operative Betreuung und Beratung von Mitarbeiter:innen und Führungskräften bei allen personalwirtschaftlichen, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
→ Weiterentwicklung und Mitwirkung bei HR-Prozessen und -Projekten
→ Sicherstellung von qualitativen und fristgerechten Reportings für verschiedene Schnittstellen im Unter-nehmen (z. B.: Nachhaltigkeitsberichtserstattung, Unterstützung bei HR-Forecasts, Headcount und FTE, Berichterstattung an Behörden, Erstellung von Buchungslisten usw.)
→ Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen der Geschäftsführung und der MVV
Qualifikation
→ Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/oder eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
→ Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung, u.a. mit den Themen Arbeitsrecht, Reporting und Payroll
→ Sehr gute Kenntnisse in MS Office
→ Organisationsfähigkeit, gutes Zeitmanagement und hohe Einsatzbereitschaft
→ Serviceorientierung und Qualitätsanspruch
Unternehmensbeschreibung
Wir sind beegy. Als Tochterunternehmen der MVV Energie AG arbeiten wir an der Energiewende und bringen erneuerbare Energien und zukunftsfähige Technologien zu unseren Kunden nach Hause. Unterstütze uns dabei Deutschlands Energieversorgung nachhaltig umzugestalten.
Unternehmensgröße
251-500 Mitarbeiter
Branchen
Ingenieurbüros für technische Fachplanung und Ingenieurdesign