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Fakten

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27.08.2020

Anstellungsart

Vollzeit

Art der Bewerbung

Per Email

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vollständige Bewerbungsunterlagen

Kontakt

Personal-Plus
Anthoniweg 1
34131 Kassel

Einsatzort:

Ludwigshafen

Bei Rückfragen

Ulrike Schmatz
0561/5743302

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212

Firmeninfos

Erfahrungsberichte

nicht eingestellt

Interviews

nicht eingestellt

Gehalt

nicht eingestellt

Firmengeschichte

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Bewerbungsinfos

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Standorte

nicht eingestellt
Sie vertreten den Abteilungsleiter IT im operativen Tagesgeschäft und unterstützen ihn bei der Weiterentwicklung der unternehmensweiten IT.

Stellvert. Abt.leiter (m/w/d) IT-Infrastruktur u.
-Systemadminstration

27.06.2020
Personal-Plus - Ludwigshafen
Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftswissenschaft, Medizin, Medieninformatik, Betriebssysteme und Rechnerarchitektur

Aufgaben

• Führung und Steuerung des Support-Teams in der kompetenten Betreuung der Anwender sowie einer professionellen Behebung von Problemen (2nd-Level-Support) im IT-Service-Desk
• Sicherstellen eines reibungslosen Betriebs der eingeführten Systeme
• IT-Notfall-Problembehebung bei Systemstörungen, z. B. durch das Bereitstellen von Work-Arounds und Alternativlösungen etc.
• Weiterentwicklung der unternehmensweiten IT im Rahmen der technischen und digitalen Transformation
• Implementierung neuer IT-System-Software und Zusammenarbeit mit IT-Dienstleistern durch professionelles Projektmanagement

Qualifikation

• Abgeschl. Studium mit Schwerpunkt IT, Informatik, Wirtschafts- oder Medizininformatik oder vgl. Qualifikation im Bereich IT
• Erfahrung mit modernen Programmiersprachen, Datenbanken (SQL), Scripting und Web-Services
• Sehr gute Kenntnisse in den Betriebssystemen Windows, Linux, VMware ESX sowie in Netzwerktechnologien, Security, Cloud-Computing etc.
• Idealerweise erste Erfahrung in der Teamleitung
• Erfahrung im Projektmanagement (Konzeption, Planung, Umsetzung, Kontrolle)
• Analytisches, logisches und prozessorientiertes Denken sowie ein sehr gutes Abstraktionsvermögen
• Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung
• Eigeninitiative und eine hohe Team- und Komm

Benefits

• Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD-K/VKA einschließlich der üblichen Sozialleistungen sowie zusätzliche Mitarbeiterangebote
• Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen und innovativen Umfeld
• Ein leistungsfähiges und hilfsbereites Team, das sehr kollegial zusammenarbeitet
• Sehr gute Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Angebote zur Kinderbetreuung

Weitere Angaben

Sprachkenntnisse:
Beginn: 01.08.2020
Dauer: unbefristet
Vergütung: 50.000
Anzahl der Plätze: 1

Angaben zum Unternehmen

Unternehmensbeschreibung


Unternehmensgröße
1001-5000 Mitarbeiter

Branchen
Erbringung von sonstigen Dienstleistungen a. n. g.

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