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23.03.2019

Anstellungsart

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Kanopex Consulting GmbH
Am Mittelkai 22
70329 Stuttgart

Einsatzort:

Stuttgart

Bei Rückfragen

Dominik Häbold
071194526225

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Wir suchen
tatkräftige Unterstützung durch einen ambitionierten (Junior) Consultant (m/w) im Bereich IT und Projektmanagement.

(Junior) Consultant (m/w)

23.01.2019
Kanopex Consulting GmbH - Stuttgart
Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftswissenschaft

Aufgaben

Beratung und Unterstützung unserer Kunden und Partner bei vielfältigen Projekten

Herausfordernde Projekte in der Prozess- und Software-Beratung mit Branchenschwerpunkt Automotive

Mitarbeit in agilen Projekten mit Beratung, Konzeptionierung und Implementierung in international aufgestellten Projektteams

Software-Vertrieb im Innen- und Außendienst

Agiles Testmanagement und Qualitätssicherung von Software-Systemen

Beratung, Planung, Durchführung und Dokumentation von manuellen und automatisierten Software-Tests mit und bei unseren Kunden

Kundenbetreuung und 2nd-Level Support

Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Testprozesse und -tools, sowie im kontinuierlichen Verbesserungsprozess

Qualifikation

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar

Erfahrung in agilen Softwareprojekten, SCRUM oder UFT von Vorteil

Gute Englischkenntnisse (B2) und sehr gute Deutschkenntnisse (C1)

Aufgeschlossen, Selbstbewusst,
K
ommunikationsstark, Lernbereit

Benefits

Wir bieten:

Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

Ein spannendes, internationales Arbeitsumfeld und anspruchsvolle Projekte

Persönliche Weiterentwicklung

Ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit flachen Hierarchiestufen, Teamgeist und gutem Betriebsklima

Attraktive Entlohnung und Sozialleistungen

Flexible Arbeitszeiten

Firmenwagen mit Privatnutzung

Weitere Angaben

Sprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse
Beginn:
Dauer:
Vergütung:
Anzahl der Plätze:

Angaben zum Unternehmen

Unternehmensbeschreibung


Unternehmensgröße
1-20 Mitarbeiter

Branchen
Erbringung von sonstigen Dienstleistungen a. n. g.

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