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Interview zum Thema Bachelor vs Master

Interviewpartner
Susanne Fahim
Welche Studien- und Fachrichtungen sind für Ihr Unternehmen von Interesse?
Wirtschaftswissenschaften: Marketing, Controlling, Personal, Logistik/Vertrieb
Informatik: Informatik, Technische Informatik, Wirtschaftsinformatik
Andere: Rechtswissenschaften, Geisteswissenschaften, Sozialwissenschaften
Stellen Sie derzeit Studierende und Absolventen ein?
Werkstudenten, Direkteinstiege
Inwieweit hat sich Ihr Unternehmen bereits auf das neue, gestufte Studiensystem – bestehend aus den Abschlüssen Bachelor und Master – eingestellt?
Für McFit ist nicht die Art des Abschlusses, sondern die Berufserfahrung durch Praktika und Praxissemester sowie eine vorangegangene Ausbildung wichtig. Daher ist eine Umstellung für uns nicht wirklich notwendig.
Bevorzugt Ihr Unternehmen bestimmte Abschlüsse? Bitte begründen Sie!
Unsere Erfahrung hat gezeigt, dass Absolventen schwieriger einzuarbeiten sind, je länger sie an der Uni sind. Daher ist die Umstellung für uns vorteilhaft, denn Bachelor-Absolventen sind in der Regel jünger und flexibler.
Haben Bachelor-Absolventen eines ingenieur- / wirtschaftswissenschaftlichen Studienganges überhaupt Chancen auf eine Festanstellung in Ihrem Unternehmen?
Siehe vorherige Antwort
Welche Tätigkeiten und Verantwortungsbereiche kann ein Bachelor-Absolvent in Ihrem Unternehmen übernehmen?
Als Bachelor-Absolvent kann man bei McFit je nach Studiengang und Praxiserfahrung sowohl im Marketing, als auch in der PR Fuß fassen, auch die Mitgliederverwaltung und das Produktmanagement sind für solche Absolventen offen. Das A&O ist die Berufserfahrung, Praktika während des Studiums wiegen bei uns mehr als ein höherer Abschluss.
Was tut Ihr Unternehmen im Bereich Personalentwicklung, um die individuelle Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter zu fördern? Können Bachelor-Absolventen einsteigen und nach einigen Jahren im Beruf einen Master-Abschluss draufsetzen?
McFit hat eine Personalentwicklung für Führungskräfte, diese erhalten regelmäßige Schulungen im Bereich Personalführung. Ein berufsbegleitender Master ist mit vorheriger Ankündigung und entsprechender Planung in der Regel möglich, hier kommt es auf die Personalsituation in der jeweiligen Abteilung an. McFit unterstützt solche Vorhaben jedoch gerne, hier ist entsprechendes Engagement von beiden Seiten gefragt.

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