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Firmeninfo

bs­Au­to­ma­ti­sie­rung GmbH
Max-Eyth-Str., 12
72348 Rosenfeld
Personalverantwortlich bei bsGruppe
Personal
Karin Schwiegk
Tel.: +4974289412266

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Interview zum Thema Online-Bewerbung

100 Dynamik für Ihre Prozesse - wir verstehen Automatisierung als Innovation
Interview mit bsGruppe
Interviewpartner
Auf welchen Wegen können sich Bewerber in Ihrem Unternehmen bewerben?
Onlinebewerbung, Schriftliche Bewerbung
Die erwarteten Erfolgsaussichten von postalisch verschickten Bewerbungen werden von den Teilnehmern unserer Studie als sehr hoch eingeschätzt. Sind postalische Bewerbungen in Ihrem Unternehmen erfolgversprechender als andere Bewerbungsformen?
Nein
Von den befragten Unternehmen gaben mehr als Drei Viertel an, Bewerber mit Bachelor-Abschlüssen zu suchen. Welche Einstellungschancen haben angehende bzw. fertige Bachelor-Absolventen in Ihrem Unternehmen?
Sehr gute
Wann ist Ihrer Ansicht nach das richtige Alter für den Berufseinstieg? Bachelor-Absolventen im Alter von 22 bis 23 Jahren müssen sich durchaus anhören, sie seien zu jung. Eine hartnäckige Behauptung wiederum sagt aus, man sei für viele Trainee- oder Einstiegsstellen mit 26 bis 27 Jahren zu alt.
Wir entwickeln unsere Mitarbeiter und haben ca. 40 Mitarbeiter in unseren Reihen die als Absolventen angefangen haben.

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