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Bayern LB
Brienner Straße 18
80333 München
1630 / Personalentwicklung / Nachwuchsentwicklung
Frau Gabriele Dorfmeister
Tel.: 089 / 2171 -249 15
Fax: 089 / 2171 -249 49
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Interview zum Thema Bachelor vs Master

Interview mit BayernLB
Interviewpartner
Human Resources
Welche Studien- und Fachrichtungen sind für Ihr Unternehmen von Interesse?
Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Mathematik, Rechtswissenschaften
Stellen Sie derzeit Studierende und Absolventen ein?
Ja.
Inwieweit hat sich Ihr Unternehmen bereits auf das neue, gestufte Studiensystem – bestehend aus den Abschlüssen Bachelor und Master – eingestellt?
Gut, wir stellen Absolventen (m/w) aller Abschlussrichtungen ein, vor allem in unseren Traineeprogrammen.
Bevorzugt Ihr Unternehmen bestimmte Abschlüsse? Bitte begründen Sie!
Nein.
Haben Bachelor-Absolventen eines ingenieur- / wirtschaftswissenschaftlichen Studienganges überhaupt Chancen auf eine Festanstellung in Ihrem Unternehmen?
Ja, in unserem Traineeprogramm sind mittlerweile ca. die Hälfte der Teilnehmer (m/w) Bachelorabsolventen.
Welche Tätigkeiten und Verantwortungsbereiche kann ein Bachelor-Absolvent in Ihrem Unternehmen übernehmen?
Meist übernimmt er nach dem Traineeprogramm eine Junior-Position in einem unserer Gechäftsfelder.
Was tut Ihr Unternehmen im Bereich Personalentwicklung, um die individuelle Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter zu fördern? Können Bachelor-Absolventen einsteigen und nach einigen Jahren im Beruf einen Master-Abschluss draufsetzen?
Seit rund zwei Jahren haben wir sehr erfolgreich das Master-Plus-Programm umgesetzt. Dies ermöglicht ehemaligen Nachwuchskräften (m/w) mit Bachelorabschluss berufsbegleitend mit Förderung des Arbeitgebers einen Masterabschluss zu erwerben.

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